転職先と仕事内容について

転職は知識と経験が武器

転職というのは生き方を変えるための思い切った挑戦の一種です。

しかし若い世代であればまだしも、ある程度の年齢に達している場合には転職先の仕事内容がこれまで全く未経験の分野であるということは著しく不利な立場に立たされることになります。

求人というのは新卒と第二新卒と呼ばれる若い世代の採用を除けば中途採用と呼ばれる即戦力枠しかありません。
そのため企業側も一から育てるのであれば若い世代が欲しいと考えているものなのです。

そのため30代後半になって転職をする場合には少なくとも未経験ではない分野で働く必要があると言えるでしょう。

自分の持つ知識や経験は仕事内容に合っているかが重要

特に即戦力となるにはその分野の仕事内容を理解している必要があります。

例え職場が異なったとしても業界共通の知識というものはあるものです。
そのような知識を最大限活用し、それを評価されて初めて転職という行動は成功するのです。
そのことを忘れて動いても中々上手くいかないでしょう。

そのため転職をして全く新しい仕事がしたいというのは社会一般のニーズには合わないと言えます。

例外も

しかし中にはその様な他分野で活躍してきた人材が欲しいという考えを持っている企業もあります。

そのような企業は例え経験が無かったり浅かったりしても、業界近隣の経験があればそれを評価してくれるということもあります。

このような知識はどこでどう役に立つかわからないものですので、転職時には出来ることは全てアピールしておくのが良いでしょう。

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